理念

「溶け合わなくてもいいんです。混じり合えば」。 これは、社員が一枚岩の様に同質化することによって会社が強くなると葛藤していた社長に言った言葉です。 人は一人一人個性があります。城の石垣は大きさも形も違う石が組み合わさっているからこそ頑丈です...

「信念が強い人は目的や理念にガンコ。 ただの頑固者は自分の考えややり方にガンコ。」 ブレないリーダーは信念が強い人です。 だからこそ、目的達成や理念実現の為の方法や考え方は柔軟です。 だからこそ、他人の意見に耳を傾け、部下を信頼して任せます...

「金を残すは下、事業を残すは中、人を残すは上。」 後藤新平（政治家） 混沌とする現代社会において、リーダーが心したい言葉です。 お金も大事ですが不安定です。ビジネスを確立することで安定しますが、商品やビジネスモデルはすぐに模倣されてしまいま...

「リーダーシップとは感化力」だと思います。 リーダーの思いと人柄で感化し、 ビジョンや理念で感化し、 コミュニケーションで感化し、 その一貫性で感化していく。 部下は感化力のあるリーダーを求めています。 そして、これらの感化力は開発可能なも...

「マイブランドの理念に沿って生きている時、迷いはなく、充実感と満足感に満たされています」。 なぜならば、理念に沿って生きるとは、自身の本心に忠実に生きていることだからです。 もし仮に、理念を掲げながら、充実感や満足感がないとしたら、それはは...