結果

評価と承認を使い分けていますか？ 評価は、結果や能力等に対してするものです。 承認は、存在そのものに対してするものです。 評価する人とされる人の関係は上下関係、『縱の関係』です。 承認はする人とされる人の関係に上下はなく、『横の関係』です。...

「ツキとは人や事との出会い。運とはそういったツキの積み重ね」です。 よく「ツイてる」「運がいい（悪い）」と言います。 それらは偶然に起こっているのではありません。 「運命」とは自分の命の運び方であり、良き方向に事が動くことを「幸運」と呼びま...

「私は等身大の自分自身にOKを出しています。」 すると、「私は自ら選択し行動し、その結果を受け入れることができます。」 すると、「私は人と比べず、他人の目も気にせず、自由にのびのびとやっていけます。」 私は他人の評価や結果に不安を感じた時に...

「リーダーの結果責任とは、結果は自分の意識の投影だとして、結果を引き受ける覚悟」です。 上手くいかない結果を、他人や周りのせいにするようなリーダーに決して人はついていきません。 欧米人はリーダーに能力を期待し、日本人はリーダーに能力以上に覚...

「人が課題を前に留まってしまうのは能力がないからではありません。課題に立ち向かう《勇気》がくじかれているからです。」 社員のやる気を高めようと、多くの企業が競争の原理に基づく成果主義の人事考課制度を導入しています。 まるで、結果を出さないと...